阅读本文前，请点击关注“CEO传奇”。每天分享最新商业资讯、趋势、深度好文、成功案例、时事、新闻、把握财经动态、修身兴业、国家大事以及传播正能量。已有66万企业主关注，请放心关注！
这几年，李嘉诚家族因为甩卖中国的资产成为了焦点，不仅是李嘉诚跟李泽钜控制的长和帝国，不停在甩卖中国的资产，连二儿子旗下的电讯盈科也卖掉了中国所有的物业。
李嘉诚不停卖掉中国的物业，却在欧洲不停投入，从2012年开始他在中国套现了1600多亿，却在欧洲投入了数千亿港币。
其实不仅仅是李嘉诚家族，跟李嘉诚家族齐名的郑裕彤家族也在退出中国。
郑裕彤已经在2016年去世了，不过在去世之前的1年内，他就卖掉了中国的9个项目，包括了新世界位于武汉、惠州、海口、成都、贵阳6个项目及周大福位于北京、上海、青岛3个项目，总金额达339亿元。
这9个项目从总面积来看，已经占了郑裕彤家族在内地一半的土地储备了。
接手郑裕彤家族的正是恒大的许家印。其实郑裕彤正是许家印大恩人。许家印当年跑到香港去找投资商，当时恒大不过是广州一家小投资商，许家印通过了朋友介绍，打入了郑裕彤的圈子。郑裕彤最喜欢的就是锄大地，许家印正好擅长这个。
许家印成功打入了郑裕彤的圈子，后来郑裕彤联手香港几大富豪投资了10亿美元给恒大。后来郑裕彤的新世界还成为恒大在香港上市的基石的投资人。郑裕彤可以说是许家印的大恩人。如今新世界退出中国，恒大接手也无可厚非。
郑裕彤家族也是香港的四大家族之一，郑裕彤人称沙胆彤，因为他投资的眼光非常厉害。郑裕彤出生在1925年，他比李嘉诚年纪还大一点，跟另外一个香港巨富李兆基是老乡，都是广东顺德人。
郑裕彤的父亲是广州的绸缎商人郑敬诒，算起郑家至今已经富到第四代。郑裕彤的父亲跟黄金商人周至元是好朋友。周至元就是著名的周大福的创始人。
郑裕彤之读完了小学，后来就被父亲送到了好朋友周至元的店里学习，后来郑裕彤娶了周至元的女儿，于是两个大商人的资产都传给了郑裕彤。
50年代，郑裕彤继承了周大福，他把周大福发展到了香港，并且首推999.9足金黄金，称霸了香港的市场。郑裕彤在50年代已经进入了房地产市场，在人多地少的香港，房地产是每一个大商人都盯着的肥肉。
1950年，郑裕彤就在香港跑马地修建别墅，后来又修建了香港大厦。1967年是郑裕彤的黄金时期。，房地产大跌，郑裕彤这个时候手握巨资，他趁机买入了大量物业跟土地。
李嘉诚也是在这个时候发家的。之后郑裕彤跟好友杨志云一起创办了新世界，他自然是新世界的大股东。80年代，郑裕彤称霸了香港的黄金跟地产市场。他跟李嘉诚、李兆基、郭得胜一起被评为香港的四大家族。
郑裕彤家族的资产主要是来自新世界跟周大福、另外新世界电话、新世界巴士、澳门自来水、澳门电力、还有澳门娱乐都是郑裕彤家族的资产。
郑裕彤家族也是被福布斯低估的富豪家族。其实在2012年郑裕彤就中风入院了，2016年郑裕彤在香港走完了他光辉的一生。
其实不管李嘉诚还是郑裕彤他们都在退出中国，其实就是一个信号，毕竟这些大财团，他们都对经济周期的规律非常熟悉，过去30年是中国的黄金时期，如果继续重仓在中国，那么收益一定小于欧洲等地方。
我们面对的是一个越来越复杂和动荡的世界；
没有一种商业模式是长存的；
没有一种竞争力是永恒的；
没有一种资产是稳固的；
作为一个企业的老板或者合伙人你有没有想过？
资本经济时代的股权；中国股权投资时代已经来临，正是中小型企业进入资本市场的最佳时机！
中国中小企业的平均寿命仅2.5年，集团企业的平均寿命仅7-8年，不仅企业的生命周期短，能做强做大的企业更是廖廖无几。企业做不长、做不大的根源当然很多，但核心根源却只有一个——企业的股权出了问题！
真格基金创始人提出：合伙人的重要性超过了商业模式和行业选择，比你是否处于风口上更重要。
企业的死亡不是死于外部的竞争，而是死于企业内耗。
中国有句老话，生意好做，伙计难搁。
股权既是一门技术，也是一门艺术。
学习股权术
员工不听话，可以叫他卷铺盖走人！股东不和，怎么办？有多少老板因为不懂股权，掉入股权10大陷阱中，公司天天上演三国演义，五王争霸战中，业绩、利润、积极性大幅受损？有多少公司因为陷入股权僵局，导致股东内耗而不能快速发展或影响上市大计？
企业如何进行股权配置：
1、股权可以设定期限，有长期、中期和短期，你公司的股权分层了吗？股权有分层才会有身材！
2、你公司有只出钱不干活的股东吗？他的股权比例设定多少才合理？他购买股权的价格应该和你一样吗？
3、什么样的股权比例才是最合理的？如何打造完美的股权结构？
4、股权结构不合理的企业永远做不大，股权分配不好的企业很容易分裂。如何避免一山二虎、三国鼎立、五王争霸？
5、未来的趋势不是雇佣制，而是合伙人模式，什么是合伙人模式，如何建立合伙人模式？
对外融资、对内激励
除了卖产品赚钱，你知道高手如何卖股权、卖现金流赚更多更多钱吗？股权是企业无本息融资及0成本开拓市场的重要工作
华为为什么能从4万元发展为2000多亿？因为他在90年代就开始实行全员持股，开始与客户在全国建立合资公司！
关键是任正非不到2%的股权，如何还能控制公司？
相反新浪创始人王志东当年是如何被踢出局？
小肥羊把孩子养大了叫别人爹！
15年前，马云如何锁定18罗汉，成就了今天阿里巴巴的神话？因为他一创业就有高人为他做清晰的股权规划及股权激励设计！
马云上市的事件告诉我们：
股权可以吸引人才（蔡崇信）
股权可以留住人才（18罗汉）
股权可以融资（孙正义）
股权可以打市场（与雅虎合作）
股权设计控股（马云不到10%控制公司）
股权激励的作用：
1、规范员工行为、提高企业凝聚力
2、解放老板、业绩倍增
3、平衡股东关系、功臣退出机制
4、人才战略梯队、吸引同行人才
企业有5条生命线条线：
1、67%老板有完全控制权
2、51%老板有相对控制权
3、34%老板有一票否决权
4、20%界定同业竞争权利
5、10%可以申请 解散公司
企业家不懂股权筹划，将面临8大痛苦问题：
1.哥们变仇人
2.同床异梦，同室操戈
3.养大儿子叫别人爹 小肥羊管肯德基 叫爹
4.竞争对手挖墙脚
5.团队工作效率低下
6.错过合作机会.失去融资功能
7.影响上市大计
8.再好的项目都做不大
企业如何进行股权融资：
1、有人投资你企业，股权怎么划分，选择股东有哪些标准？
2、如何通过股权去打市场，通过股权去做连锁？
3、股权八条线：5%、10%、33%、34%、50%、51%、66%、67%，这八条线分别意味着什么？
4、 股权融资最重要三要素是什么？融资、融人、融市场？
5、如何进行天使轮、A轮、B轮和C轮的融资？
股权众筹模式是连锁企业扩张最快方式。如今两大最主流的股权众筹模式：互联网众筹、实体众筹模式。如何通过众筹模式做资金对接、人才对接、资源对接？现在都是合作共赢的年代，股权众筹是最明显的方式。
诚邀加入线上微课堂股权学习群（仅限企业负责人）
学习内容：
1.究竟什么是股权？
2.股权该如何分配,哪些人可以获得股份？
3.常见的分配陷阱有哪些？
4.股权激励该从哪些方面入手？
5.如何将分错的股权收回来？
6.如何利用商业计划书轻松融资？
7.如何在做好分股权但在治理股东方面不放松？
8.好朋友一起创业,如何书写出资协议才能不伤感情,不起纠纷？
9.家族企业应该如何规划企业股权结构,使企业有序经营？
10.企业不断发展壮大,走向集团化的过程中,应该如何做股权的顶层设计。
报名须知：
1，授课形式：语音+图片+文字+案例+资料
2，授课时间：19:00—21:30
3，学习费用：进群学习只需在线支付50元/人的费用即可。
4，纯干货分享，不讲理论，只讲干货与落地案例和方式方法。
5，名额有限：为了保证课程质量和互动效率，每次仅限120位老总参与，超过人数，只能预约下次。
6，报名仅限企业：董事长、法人、总经理、股东，CEO 、决策人进群学习
进群步骤：
第一步：扫一扫支付微课堂50元学习费用（付款成功后记得添加张老师微信/手机号码：13526808572）
第二步：长按下方二维码添加张老师微信邀请您进群学习
