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part 0 面试前的必（qi）要（pa）准备
首先你得通过各种渠道了解你要面试的公司。
剩下的分四个方面 衣、食、住、行
0.1 衣
穿衣打扮很重要，合适的穿着会给你加分很多，穿成土鳖容易毁掉第一印象。
很多人会说：这种问题有必要讨论吗？面试啊！穿正装就完了呗！
那么我要说，面试不一定要穿正装，如果要穿正装请不要穿出包工头的感觉。
很多人以为自己穿职业装是这样：
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其实你穿出来是这样：
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（请忽略刘德华的脸，我们讨论的是西服，嗯嗯）
很多人容易把西服穿出乡镇企业家手下的工人的感觉……所以说，如果你确实不会穿，那么就不要乱穿。
那么如何穿衣服比较好的？
重点是，根据你面试的岗位，根据你面试的企业，穿不同的衣服。
首先说岗位，
如果你面试销售，商务，文秘等相对靠脸吃饭或者对外部的工作，请穿正装。
如果你面试程序员，土建工程师等工作，穿着得体一点就好，当然如果你能把正装穿的有型，正装最好。
如果你面试前台，文秘，那么怎么漂亮怎么穿。
如果你面试保安，搬砖，力工等工作，请穿可以方便解开露肌肉的衣服，证明你有个强健的体魄。
以此类推。
然后根据企业文化选择
有人说了：我怎么知道企业文化里面对着装怎么要求的啊？他们网上又不会写要求怎么穿衣服。
我只能说，请多动脑子，动完脑子动动身子。
你难道就不会去他们办公室看一眼吗？看看上班的人都怎么穿衣服的不就得了？要是员工集体西装，你面试的时候就必然正装，如果他们穿着随意，那你就怎么帅怎么来怎么漂亮怎来。
怎么去办公室应该没问题了吧？网上查办公地点也好，打电话冒充客户也好。到了以后装作走错门了也好，冒充送外卖的也好，反正就扫一眼的事。
黑技巧1：
不同企业面试官喜好类型
1 小型私企（包括创业型企业等）
小型私企面试通常会是一些年轻人（40以下），专业的HR较少，思想相对新潮，能接受一些比较入时或者相对时髦的打扮，没有特殊需求的话穿着可以以帅气和青春靓丽为主。
2 国企（包括一些事业单位，医院之类）
国企的面试官通常会是一些大爷大妈们（45以上)，基本为各个部门的负责人，思维保守，甚至保守的厉害，在他们看来，男生染发，带耳钉戒指，女生丝袜短裙等，都是不可接受的（想想你父母怎么看待你穿衣打扮的）。所以这时候穿衣服一定要以保守为主，男生一定要去掉身上所有的饰品，女生的饰品不要太怪异……
3 外企（包括一些大型、巨型的私企）
这类企业都会有一个完善的HR系统，而且企业面试的时候可能会碰到各种情况，所以这类面试的时候尽量穿正装，其他方面参考第二条。
至于具体怎么穿衣服，知乎上的讲这个的牛人太多了，我就不班门弄斧了。大家自行搜索吧。
发型也很重要，男生建议按照高中生标准发型来，女生长发的可以根据情况，披肩显得唯美，马尾显得活泼，盘起来显得干练。
个人建议，如果你要买西服，至少买千元以上的，并且买上班以后也能穿的，而且请勿淘宝。
0.2 食
这条相对简单，面试前避免韭菜盒子，蒜蓉爆肚，青菜叶子红辣椒之类的食物就好。面试前一天注意清淡饮食，避免第二天跑肚拉稀……
0.3 住
如果你的面试地点离你住的地方车程超过一小时，那么最好在面试前一天晚上住在面试地点附近
在面试地点附近，步行15分钟以内能到的。可以考虑找个快捷酒店，相对干净便宜点的，一晚上也就一二百块钱，对学生来说可以接受。
好处多多，可以避免第二天起太早精神不好，避免路上因为堵车等意外情况耽误，避免因为挤公交一身臭汗毁了发型和衣服（毕竟毕业季那会天已经比较热了）等等等等。
而且这个晚上是没人打扰的，可以准备一些面试的东西。（下文会说到）
还是那句话，不管是面试还是投简历，找工作肯定要付出成本，但这些投入在你上班第一个月的工资里基本都可以收回来。
0.4 行
近距离去面试地点请打车，不论冬夏（北上广等分分钟堵成狗的城市请勿打车，还是住在附近走过去比较好）
虽然说都是穷学生，但是真不差这个打车的钱，不管是冬天冻成狗还是夏天热成狗，都会在一定程度上影响你在面试的时候的发挥。
一定要在面试之前尽量消除各种可能存在的影响因素，事无巨细！
一定要在面试之前尽量消除各种可能存在的影响因素，事无巨细！
一定要在面试之前尽量消除各种可能存在的影响因素，事无巨细！
相信我，一片牙上的韭菜，一股身上的汗味，冻得有点麻木的嘴唇，都足够毁掉你的面试。
part1 自我介绍
1.1 自我介绍的内容
领导们好，我叫梅达淖，来自哈尔滨佛学院计算机院人脑摘除专业，我们的专业课主要有《摘除自己大脑的注意事项》，《脑洞的打开方式》等。我在学校团结同学，热爱学习，我在学生会当过部长，我有很强的学习能力，擅长学习新知识，我有很强的沟通能力，善于与人沟通。
我相信，以上内容是我们在面试的自我介绍环节经常出现的答案。
那么我们来看以下的自我介绍。
领导们好，我叫小明，来自云德大学相声系单口专业，我们的专业课主要有《如何打狗仔》，《怎么确保自己儿子一直在家》等。我在学校团结同学，热爱学习，我在学生会当过部长，我有很强的学习能力，擅长学习新知识，我有很强的沟通能力，善于与人沟通。
相信大家应该已经发现了，这两个自我介绍里面除了个人信息不同，其他的信息是一样的。
那么我要说
如果你准备的自我介绍替换掉个人信息之后可以原样给另外一个人用，那么你的自我介绍就是失败的，你可以挖个坑把你的自我介绍埋掉了。
那么自我介绍应该怎么写呢？主要应该包含以下几部分。
个人基本信息
个人特长
吸引眼球的东西
1.1.1 个人信息
首先你得说明白你姓谁名谁，别到时候面试到最后面试官才注意到手里的简历不是你的。
然后学校专业说一下，外表比较模糊的记得说一下自己的性别。
黑技巧2：
如果听到面试官有口音且口音正好是你家乡附近的，记得说一下自己的家乡，毕竟很多人都愿意招一个自己的小老乡回来。
但是你要是在家面试的话说不说区别其实不大了。
还有，如果你的大学出现在这个问题里：国内有哪些名字野鸡但是不错的大学？ - 教育，那么请一定要着重说明：老子的学校是名牌大学！不！是！野！鸡！大！学！
个人信息这块真心没啥特殊的，别太啰嗦就好。
1.1.2 特长
一定要说明白自己的特长！！！！！！
神马叫特长！特长就是特别的长！！
记得之前有个同学让我帮她看简历，我看到他写的，特别擅长Excel，就问她：“我正好有个啥啥啥啥工作需要Excel，我有点弄不明白，你帮我写个VBA可好？”她很直接的回答我：“VBA是啥？“
一样东西如果你都还半懂不懂，就千万不要拿出来得瑟，当然了，像我这样在石化行业面试得瑟网络通讯知识的除外，反正干了一辈子石化的面试官肯定不懂，（掩面大笑~~）
特长首选是说一些工作上用得上的东西，比如你研究生时期做的一些将来工作用得上的研究，一些大学取得的成果。其次是一些个人的偏门能力，不属于公司主专业的，比如CCIE，比如会三门外语，比如黑带。最后是一些文娱类的能力吹拉弹唱等。
黑技巧3：如何得瑟自己—包装
首先这条技巧不适合主专业方面的东西，就是说不适用于上一段中我写的”首选“这一条里的特长。仅针对外行讲。
有个老笑话：
面试主管：你对电脑懂多少？
应聘者：懂一点，我戴过电子表，玩过任天堂，房间有一台电视……还有，我看过同学用DOS开机，两次……
面试主管：下一位！
面试主管：你对电脑懂多少？
应聘者：嗯，那要看是哪一种电脑了。一般的超次掌上型矽单晶片时脉输出电脑（电子表）比较简单，我小学时候常常使用他的解译编码作业流程（闹铃功能）。至于多功能虚拟实境模拟器（任天堂）就复杂得多，不过我曾经完整测试过许多静态资料储存单体（只玩卡带破关）。长大后我对复频道超高频无线多媒体接收仪器（电视）开始产生兴趣，每天晚上都会追踪特定频道的资料(指八点档电视剧)。 至于传统的电脑，我手下的一位工作伙伴（同学）经常在我的监控之下进行主储存矽单体与磁化资料存取器之间的信号交换（指用DOS开机）……
面试主管：很好，明天开始上班。你的配车在地下二楼，附车位，这是钥匙……
虽然你真正面试的时候不会说这么玄乎，但是这种技巧是可以借鉴的，
比如你电脑玩的好，请说：擅长一些计算机方面的实践应用，
比如你了解通讯，请说：做过一些TCP/IP方面的研究
相当佩服我们单位一个姐姐，她歌唱的好，然而她从来都是说：我擅长声乐。
1.1.3 吸引眼球的东西
特长属于一些技能性的东西，而这里最好说一些你做过的事，通过你做过的事来提升面试官对你的评价。
比如支教，比如志愿者，比如摆地摊，比如学生干部等。
以上只是说明自我介绍里面应该有的部分，真正做自我介绍的时候不能真的就这么一二三的列下来。
请大家看看我当年的自我介绍，我就臭不要脸的用我的自我介绍当实例了（反正我的水平也就这样了，捂脸……）
领导们好，我叫XXX，来自XX省XX市XXX（俺娘的单位）。我大学是XX学校油气储运专业，我的其他个人信息包括得的奖项啊，专利啊什么的简历上都有了，我就不赘述了，在这里呢，我想说，我整个大学事件，总过做了四件事：1、在学生会参与并领导举办了6场2000人以上的晚会。2、考取了世界IT行业公认含金量最高的CCIE证书。3、大学期间除了大一的上半年，没有找家里要过生活费。4参加挑战杯创业大赛，并获得了全国铜奖。
大概如此……这么多年过去了，原文早就找不到了也记不得了，大家凑合看吧。
因为我们学校很水……加上我这种学什么不干什么的人专业水平更水……所以说我没有能力去得瑟我的专业素养，只好去显摆综合能力。
逐句分析我写的东西的原因：
我写来自XX省XX市XXX是因为我知道我面试的这家公司的很多领导是从俺娘的单位调过去的。学生会干部是为了说明我的管理能力，CCIE是为了说明IT能力（特别说明，领导未必知道你做过的事多么牛逼，对于外行的领导一定要加个注释，即我说的”IT界公认含金量最高的“，虽然未必是最高的……）；生活费问题是为了说明我自立不啃老且有能力。挑战杯是为了说明我上下级关系处理的好（跟老师）以及多少有点科研能力（就当是真的吧……）
1.2 自我介绍的准备
自我介绍一定要提前写到纸上背牢啊！！！别TM指望自己临场发挥啊！！！
本部分就这一句话，希望大家谨记。
1.3自我介绍的“表演”
自我介绍一定要提前写到纸上背牢。但是，在你真正面试的时候，一定要做出一副”我从来没准备过，一切都是现场直播“的样子。
时不时加个“嗯，我想想”，“其实吧……”之类的词，偶尔做个小停顿做冥想装，都可以。
为什么这样做的原因，我相信大家都明白。
Part2 提问环节
提问环节主要分为两个部分，专业问题&自由提问。
2.1 专业问题
这部分我也没什么好办法，这就是专业知识死磕，硬刚，实打实的东西，不存在什么黑技巧。网上倒是有大把大把的“面试时专业问题回答不上来怎么办”的对应办法，请自行google。
2.2自由提问（此部分为黑技巧MAX,精华全在此）
很多同学不知道自由提问环节面试官会问什么，会不会问一些奇奇怪怪的问题，其实你不知道的是：自我介绍环节你说的东西就是面试官要问想问的啊！！！！！
相信大家都知道“老师找人回答问题时不能看老师眼睛否则就会被叫起来回答问题”定律。
那么我给大家讲一个小故事。
那是我上初中的时候，有一次地理课。我们有一个及其凶残的地理老师，骂人打人都很狠的……有一次地理作业没有做。真心是没有写啊 ，一个字都没有。而地理老师正准备讲作业，她老人家的习惯是挨个找人回答。恰好我是地理渣，大片大片的不会啊。突然，我发现有道题我会啊！！填空题答案是“西藏”(题目我忘了，答案这么多年我一直记得）然后我就很机智的在老师要讲这个题之前看了老师一眼，然后老师果断叫我起来答题，因为这个题我会，所以有惊无险的过去了，然后她也没有发现我没写作业，因为她提问过我以后通常不会再提问我一次……
这就是我要说的，相信聪明的同学们已经看出来了我想表达的是什么了。应届毕业生面试中有哪些“黑技巧”可以提高面试成功几率？你的自我介绍是用来引导面试官问你那些你希望他问你的问题的。当他们问过你希望的问题后，面试时间基本就到了。
也就是说你完成了装B+避免奇奇怪怪的问题。
还是以我的自我介绍来说，大家肯定知道，考官绝壁不会问我为啥出生在XX省XX市，为啥俺娘是XX单位的，他们的问题绝壁是围绕着我说的“做过的四件事”啊！！！！
而这四件事里面学生会太常见，IT他不懂，挑战杯没意思，他绝壁先问我大学怎么做到的不花家里的钱啊！因为面试官肯定上过大学啊！他的儿子也上大学啊！领导家的孩子有几个不花家里钱的！！他绝壁好奇这小子怎么做到的啊！！
后来，面试的时候，他果然先问了我这个问题：“你说大学没花过家里的生活费，你怎么做到的啊？”听到这个问题，我就可以告诉他，我大一的时候做家教，获得了XXX的历练，大二的时候在学生会拉赞助拿提成，得到了XXX的经验，大三的时候炒现货赚钱，在资本市场有了XXX的磨砺，大四的时候凭借考的CCIE找工作，得到了XXX的经历。这样就完美的全方面展示了自己，并且还给我之前自我介绍的时候的特长做了注释啊！！！
所以，一定要学会引导和暗示。想办法牵着面试官的鼻子走。如果你能做到这一点，你的面试就已经成功了八成。
part 3 发问环节
不要以为第二部分过去了就完事了，毕竟面试最后考官都会问你一句：你还有什么要问的吗？
这时候最2B的行为就是问：”每个月薪水能有多少/能给我XXX的薪水吗？”
一面的时候人家还没有决定要你，毕竟有很多的同仁在跟你竞争，这时仍是买方市场，你不占优势。薪水的问题应该在最后公司明确表示想跟你签约的时候谈，这时候可是卖方市场啊！！你表示一下薪水太低了老子不干了，你们要么给我占工资要么再走招聘程序从新海选吧！！八成的公司都会屁颠屁颠的还副脸跟你说话啊！毕竟招聘成本高啊。何况说不定有些大领导钦点要你呢？
这时候要问的问题，不是一个问题，而是表面你的一种态度。
这时候，主动权明摆着交给你，是面试官想看看你掌握主动权后的表现的时候。
你可以咨询一下公司未来的大体发展计划，表明你愿意在公司长干并且你是个目光远大的人。
你可以咨询一下公司是否能给你一个足够的平台，以表明你有才干并且希望展露出来。
你可以借这个机会补充一下前面说过的东西，或者你遗漏的重要信息。
等等等等，都是你发挥的时候。
最后，微笑道别，起身，出门后轻轻的带上门。
Tips：
1.进屋以后站有站相坐有坐相，别太拘束，别太放松，面带微笑。
2.不要把面试当大事，无欲则刚，面试不过关说明你没能力胜任这个公司的工作而已，就算硬进去了你也干不好。
3.不要在意什么门口的纸屑啊，领导面前的空杯子啊这些东西，这一套早都没人玩了。
4.展现真正的自己就好，不要做作，随缘。
5.面试的时候记得带几份自己的简历，给面试官（们）发发，万一他没有或者简历不够他们分呢。
本文转自知乎“应届大学毕业生面试中有哪些“黑技巧”可以提高面试成功几率？”，感谢作者“竹下听雨”
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