你还以为社保卡只能刷医保买药吗？
那就错啦！
如果你的社保卡用对了
相当于多了个藏私房钱的地方
不仔细看可别怪小编没告诉你~
彭女士的同事病故了，近日她陪同同事妻子杨女士办理社保卡的销户手续。到银行进行资金清算的时候被告知，同事社保卡中医保个人账户的钱能够取出，但金融账户中10多万元的异地就医零星报销款不能取出，原因是金融账户没有激活。
最终金融账户的钱要么只能按遗产方式处理，从云南赶到广州的杨女士只能选择把三位法定继承人叫到银行现场办理，要么通过公证委托一位继承人办理取现。不论选择哪种方式，杨女士还是得回云南一趟。
“不是因为这次办事，我也不知道原来社保卡里还有一个金融账户。”彭女士感慨，平常只是把社保卡当成了医保卡使用，以为看病才会用到，没想到上面还有金融账户，而且需要激活才能提现、转账。
所以医保卡里的金融账户
大家都听说过吗？
近日发布“互联网+人社”2020行动计划，明确社保卡将加载支付功能，支持各类缴费和待遇享受应用。对于该功能，可能不少人都没听过。
加载金融功能后的社会保障卡，具有身份凭证、信息记录、自助查询、业务办理等社会保障卡基本功能的同时，可作为银行卡使用，具有现金存取、转账、消费等金融服务。但这个金融账户必须到银行柜台激活才能提现、转账、消费。
激活金融账户手续并不繁琐。只需带着社保卡和有效身份证件原件，到社保卡面所示银行办理激活手续即可，激活时需要提供本人或联系人的手机号码，同时设置金融账户的交易密码和查询密码。
值得注意的是，社保卡中，医保个人账户和金融账户的密码可分开设置；此外，社保卡还有一个“自助服务密码”，主要是用在社保卡自助服务终端上查询个人资料，这个密码可以设置，也可以不设置，不影响卡的使用。
按规定参保人报销的零星医疗费原则上应拨付至参保人社会医疗保险凭证账户，即社保卡的金融账户。特殊情况下可更改拨付账户。
①可当身份证使用
社保卡在一定领域可用于身份识别。加载金融功能后的社会保障卡，作为持卡人享有人力资源和社会保障服务权益的电子凭证，具有身份凭证、信息记录、自助查询、业务办理等社会保障卡基本功能。
②可当银行卡使用
目前的社保卡是一卡两个账户，分为医保个人账户和金融账户。相当于一卡两用，既是一张社会保障卡，也是一张银行借记卡，具有现金存取、转账、消费金融等服务，使用更加方便。由于采用了芯片技术，新社保卡的安全性也更强。只是，只限在境内使用，目前暂不支持贷记功能，但是省内跨行取现免费。
③缴纳领取养老金
社会保障卡加载金融功能后，人社部门积极推动其在社会保险费缴纳、待遇领取等业务环节的应用，逐步将涉及个人缴费、支付的各项业务，包括社会保险费的缴纳、养老金、失业保险金等待遇的领取以及医疗费用即时结算后的费用支付等。
④办理出国业务
社保卡除了就医等基本功能，还能申请出国。据相关部门介绍，政务类应用事项也会纳入，涉及人社、民政、、卫生、公积金等应用事项，具体包括就业、社会保险公共业务、出入境申请预约等。
⑤申领各种保险金
当下，有关机构将养老金、失业保险金、生育津贴、工伤抚恤金等各项社会保险待遇直接打入社保卡金融区资金账户，参保人员是能够到对应的银行网点支取、转账或直接进行购物消费的哦！
⑥办理各种人力资源业务
求职登记、就业登记、失业登记、申请劳动能力鉴定、申请执业资格鉴定，以及参加政府经费补贴的职业培训项目，这些事情千万别忽视了。
⑦查询公积金、还房贷
拿着社保卡，可在相应银行营业网点自助终端上查询个人参保缴费信息、医保账户余额，还可以通过输入卡号在网站上查询持卡人的个人权益记录和个人住房公积金。
⑧定点买药刷卡
不是只有生大病、动手术才会用到社保卡，平时感冒、发烧、上火、胃痛等小病，都可使用社保卡，到指定可用社保卡的药店购买处方药和非处方药。
⑨支付宝在线刷卡付医药费
这个功能很多人都容易忽略，只需打开支付宝app界面，点击城市服务-电子社保卡-添加社保卡，再打开智慧医院，挂号、预约取号、缴费……所有一切都能轻松实现。
⑩刷卡消费、代发工资
你是不是很头疼每换一家单位，就得重新办理一张工资卡，手里六七张卡想想也是醉了。现在有些企业就学聪明了，直接把工资发到社保卡的金融账户里，省去了多卡的麻烦。
⑪签约社区门诊
社保卡签约社区门诊可享受门诊待遇。在有些城市，本着就近方便的原则，持卡人与社区卫生服务中心“签约”，签约后可享受医保门诊统筹待遇。
②在社保卡服务点查询
③通过二级定点医疗机构的自助终端机自助查询
④登陆社保卡服务网站
直接关系到我们腰包的大事
可千万不要小看这张社保卡
这么大的作用
只当成医保卡使用太浪费了
激活金融账户，用对社保卡
可能会给你省下一大笔钱！
这样的好事，你还藏着掖着？
快告诉亲戚朋友吧！
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针对大家关注的市本级城镇企业职工基本养老保险热门话题，今日，市社保局总结归纳15个热点问题进行解答。
小伙伴们赶紧学习一下
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城镇各类用人单位及其职工，都应当依法参加城镇企业职工基本养老保险，按时足额缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参保的非全日制从业人员和其他灵活就业人员，以及劳动年龄段的城乡居民（包括进城务工的农村居民），年满16周岁且男未满60周岁、女未满55周岁（在校学生除外），可以参加城镇企业职工基本养老保险。
企业职工基本养老保险费缴费费率为28%，其中单位20%（2016年5月至2018年4月为19%）、职工个人8%。单位缴费工资基数为本单位上年度全部职工工资总额，职工个人缴费工资基数为本人上年度月平均工资（实行上年度全市岗平工资60%保底、300%封顶）。
参保人凭个人身份证原件及身份证复印件一份、一寸彩色免冠照片三张，即可前往市社会保险服务大厅1-6号窗口办理。
参保后，个人根据市人社部门公布的当年缴费档次和标准，按20%的缴费费率，可逐年根据自身经济承受能力，选择9个缴费档次中的一个，凭《职工养老保险手册》到指定银行申报缴费。可选择按月、季、半年、年度等方式申报缴费。
我市指定的缴费银行有：湖北银行、工商银行、邮政储蓄银行，参保人员可就近选择指定银行网点缴费。
社会上普遍存在“缴满15年就可以办理退休手续”的说法，是认识上的误区，基本养老金是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户储存额、城镇人口平均预期寿命等因素确定的。缴费15年只是享受养老金的最低年限要求，并不是说缴费15年就可以中断缴费，中断缴费直接影响到退休养老金水平的高低，从而影响到退休后个人的生活质量。
具体来说，基础养老金月标准以本人退休时我市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。中断缴费后，缴费年限缩短，个人账户积累额减少，会导致退休后养老金水平的下降。退休后，退休养老金调整办法与缴费年限挂钩，中断缴费将直接减少养老金调整幅度。因此，为确保退休时能享受到较高的养老待遇，参保人员应持续缴费，多缴多得，长缴多得，不间断缴费多得，直到退休。
基本养老保险个人账户是养老保险经办机构以居民身份证号码为标识，为每个参保人员建立的、用于记录用人单位和个人缴纳基本养老保险费的账户。参保人员达到法定退休年龄办理退休手续时， 按照个人账户中记录的缴费工资基数和个人账户累计储存额（含本息），计发基本养老金。
我市于1996年元月开始为参保人员建立基本养老保险个人账户，历年个人账户记账规模如下：
1996年元月1日至1997年12月31日，个人账户记账规模为个人缴费工资基数的12%；
1998年元月至2005年12月，个人账户记账规模为个人缴费工资基数的11%；
2006年元月至现在，个人账户记账规模为个人缴费工资基数的8%（不含单位缴费部分）。
参保人员同一时间段在不同地区重复缴纳基本养老保险的，按照“先转后清”的原则，先转移养老保险关系，由转入地社保经办机构与本人协商确定保留其中一个基本养老保险关系，同期其他养老保险关系予以清理，重复缴费时间段个人账户储存额退还本人，相应的缴费年限不得重复计算。
用人单位应从与职工签订劳动合同之月起为职工缴纳“五险”，凭劳动合同、《职工社会保险增减呈报表》（首次参保需拷贝《新参保报盘文件》电子档，将电子表做好并打印成纸质版），到市社会保险服务大厅1-6号窗口办理人员增加手续；用人单位与职工解除劳动合同的，应将“五险”欠费补齐，并在解除当月填写《职工社会保险增减呈报表》、解除劳动合同书六联单中社保局一联，到市社会保险服务大厅1-6号窗口办理人员减少手续。
分为两种类型：
参保人员需将养老保险关系转出黄石的，凭本人身份证复印件、养老保险手册原件（如需代办应提供本人委托书）到市社会保险服务大厅办理相关手续。经审核，符合政策规定条件的，经办人员为其开具《基本养老保险参保缴费凭证》，参保人员持此凭证到转入地社保经办机构申请转入。接到转入地社保经办机构联系函后，及时启动转出程序，并将办理情况告知本人。
参保人员需将养老保险关系转入黄石的，凭转出地社保经办机构开具的《基本养老保险参保缴费凭证》到市社会保险服务大厅申请转入。经审核，符合政策规定的条件，及时启动转入经办程序，发函至转出地社保经办机构，并将办理情况告知本人。政策规定的转入条件如下：一是户籍所在地是黄石市，且在黄石市实现就业并参保的；二是户籍不在黄石市，但男性年未满50周岁、女性年未满40周岁，且在黄石市实现就业并参保的；三是达到退休条件，户籍所在地是黄石市，并在黄石市缴纳基本养老保险的；四是达到退休条件，户籍不在黄石市，在黄石市参保缴费满10年以上的；五是经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动的人员。参保人员满足以上任一条件即可办理。
提醒：开具《基本养老保险参保缴费凭证》后，将无法在黄石继续缴费。因此，在开具《基本养老保险参保缴费凭证》前，应先咨询转入地社保经办机构是否能接收。
对职工出生时间的认定，实行职工档案与居民身份证相结合的办法，当档案记载与本人身份证不一致时，以职工原始招工表、入伍政审表等批准其参加工作的正式表上记载的出生时间为准。除原始档案已有明确记载外，职工记载的时间，一律视为公历时间。
职工在与企业解除或终止劳动关系时，应及时查清企业是否按时足额缴纳基本养老保险费。如发现有欠费记录，应要求原企业及时按规定补清基本养老保险欠费。
职工与企业解除或终止劳动关系后，重新就业的，由现用人单位负责转移其基本养老保险关系并按规定缴纳基本养老保险费；凡未实现再就业的，由本人携带《职工养老保险手册》到湖北银行、工商银行、邮政储蓄银行市区各网点申报缴费。
参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足15年的，有以下处理办法：
1、可以延长缴费至满15年，然后按月领取基本养老金。参加企业职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，经本人自愿，可以延长缴费至满15年。其中，社会保险法实施（2011年7月1日）前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可在延长缴费年限满五年的当月一次性缴费至满15年；社会保险法实施后参保、延长缴费5年后仍不足15年但满10年的，可在延长缴费年限满5年的当月一次性缴费至满15年，延长缴费5年后仍不足10年的，可继续延长缴费，在实际缴费年限满10年的当月一次性缴费至满15年。
2、可以申请转入户籍所在地城乡居民基本养老保险，享受相应的养老保险待遇。
3、个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。经本人书面确认后，社会保险经办机构终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄且累计缴费（含视同缴费）年限满十五年的，按月领取基本养老金。凡正常退休人员，男年满60周岁，女工人（生产或操作岗位）年满50周岁，女干部（管理或技术岗位）以及参加基本养老保险社会统筹并按规定缴费的城镇个体工商户、未在国有或集体单位工作过的个人身份的女性参保人员年满55周岁的，由市人力资源社会保障行政部门确认退休养老待遇领取资格。
1996年1月1日以后参加工作，2006年1月1日以后达到法定退休年龄、累计缴费年限满15年的，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
1995年12月31日以前参加工作，2006年1月1日以后达到法定退休年龄、累计缴费年限满15年的（含视同缴费年限），基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、调节金组成。
基础养老金=（本人退休时我市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%
（注：指数化月平均缴费工资=本人退休时我市上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数）
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据参保人员退休时的年龄确定，计发月数按国家规定执行）
过渡性养老金=本人退休时我市上年度在岗职工月平均工资×本人退休前历年的平均缴费工资指数×视同缴费年限×1.2%
调节金的计发：2006 年度退休人员调节金月标准为100元，以后年度退休人员逐年降低10元；2006年度退职人员调节金月标准为50元，以后年度退职人员逐年降低5元。2016年1月1日以后退休（职）人员不再发给调节金。
1、按月领取按规定计发的基本养老金，直至死亡；
2、享受基本养老金的正常调整待遇；
3、死亡待遇：丧葬补助金、抚恤金、符合供养条件的直系亲属生活困难补助费（2011年7月1日以后因病或非因工死亡的按月领取基本养老金人员，不再发放遗属生活困难补助费）。
参加城镇职工基本养老保险人员因病或者非因工死亡的，其有关待遇除享受丧葬补助金、抚恤金外，还要退回基本养老保险个人账户余额。
参加基本养老保险人员2011年7月1日以后因病或者非因工死亡的，丧葬补助金、抚恤金计算标准如下：
1、参加基本养老保险的缴费人员因病或者非因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金标准为3个月的我市上年度月岗平工资（注：须符合国家丧葬管理政策）。
2、参加基本养老保险的缴费人员因病或者非因工死亡的，其抚恤金标准，分别按以下办法执行：
①缴费年限（含视同缴费年限）满15年及以上的，抚恤金标准为10个月的我市上年度月岗平工资；
②缴费年限（含视同缴费年限）不满15年的，抚恤金标准为：我市上年度月岗平工资×10÷180×缴费月数（含视同缴费月数）。
3、按月领取基本养老金的退休人员因病或者非因工死亡的，其丧葬补助金标准为3个月的我市上年度月岗平工资（注：须符合国家丧葬管理政策），抚恤金标准为10个月的我市上年度月岗平工资。
来源：综合财经内参、、黄石社保等
出品：黄石日报社 编辑： 何鹏 校读：方驰
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